A reunião aconteceu na tarde do último dia 22 de setembro, no próprio Hospital da Messejana. No encontro com a direção da entidade, o SINPRECE deixou claro sua posição em relação ao ponto eletrônico, reafirmando que não é contra essa implantação, mas o sistema terá que ser aplicado para todos os servidores, independente dos cargos, e com isso não haja injustiças e nem descriminações.
Outro ponto discutido foi em relação à informação que a Secretaria de Saúde do Estado do Ceará (SESA) passará a cobrar, dos servidores do MS cedidos, a carga horária contratual, que é de 40 horas. Mais uma vez, o sindicato se posicionou e deixou claro, que segundo a portaria 929, o Servidor Federal cedido ao SUS cumpre carga horária aplicada pelo gestor. Nesse caso, 30 horas para o nível intermediário e 20 para o superior.
O SINPRECE estará fazendo um acompanhamento desses assuntos no Hospital da Messejana, e estenderá para o HGF, onde serão marcadas reuniões para esclarecer a categoria sobre estas mudanças, que já estão sendo discutidas pela Mesa Estadual de Negociação do SUS.

Greve INSS é destaque no programa “Chame o Barra”
Na quinta-feira (18), a TV Jangadeiro, afiliada do SBT, acompanhou de perto o terceiro dia de greve dos servidores do Instituto Nacional do Seguro Social























